В период экономических трудностей от корпоративного изучения отрекаются едва ли не первым делом. И одной из причин, по которым все так происходит, является то, что те, кто отвечает за штудирование персонала, не в силах привязать его к бизнес - целям и доказать результативность учебных программ в достижении подобных целей. Корпоративная подготовка – это функция, которая решающе важна для бизнеса, однако специалистам в этой сфере не мешало бы получше потрудиться над обоснованием значимости своей работы. В данной статье мы постараемся определить истинную значимость корпоративного обучения для бизнеса, проанализируем его роль для оптимизации бизнеса, а также обсудим способы создания подобных учебных программ, которые станут преследовать бизнес - цели и доставлять при этом, измеримые результаты.

Руководители корпоративной подготовки очень часто вымеряют результативность своей работы числом подготовленных сотрудников, а отнюдь не воздействием на рентабельность предприятия. Между двумя этими показателями нет абсолютно никакой взаимосвязи, вот только так быть не должно. Подготовка персонала – это функция, которая для бизнеса имеет крайне важное значение, однако специалистам по корпоративной подготовке не хватает умений доказать его воздействие на рентабельность предприятия. Абсолютно любая программа обучения например такая как

, как для внутренних, так и для внешних аудиторий, обязана действовать в поддержку стратегий оптимизации бизнеса и следовать бизнес целям.

Вот первостепенный и весьма важный вопрос, который необходимо задавать себе при планировании новой учебной инициативы – поддерживает ли она основные цели организации, и как возможно измерять ее результат в бизнес терминах?

Например, вместо того, чтобы считать благополучной мерой подготовку 400 человек из числа торгового персонала по части запуска нового продукта за две недели, наилучше всего сообщить, что в сравнении с прошлым разом у вас получилось сэкономить две недели времени – а это значит, что вы обеспечили две добавочных недели прямых продаж. И это – результат, который воздействует на рентабельность и отображает непосредственную связь между бизнес - целями и корпоративной подготовкой.